Payroll Management System ဆိုတာ ဘာလဲ။ Payroll Management System သည် အလုပ်ရှင်သည် အလုပ်သမားများ၏ လစာများကို စီမံခန့်ခွဲနိုင်သော စနစ်ဖြစ်သည်။ လစာဖွဲ့စည်းပုံတွင် လစာ၊ ထောက်ပံ့ကြေး၊ နုတ်ယူမှုများနှင့် အလုပ်သမားများအတွက် အသားတင်ပေးချေမှုများ ပါဝင်သည်။ ၎င်းသည် လစာဖြတ်ပိုင်းများ၏ မျိုးဆက်များနှင့်လည်း သက်ဆိုင်ပါသည်။ ကိုယ်တိုင်လုပ်ဆောင်သည့် ရှုပ်ထွေးသောတွက်ချက်မှုများကို လစာ ပေးသည့်ဆော့ဖ်ဝဲကို အသုံးပြု၍ အလိုအလျောက်လုပ်ဆောင်နိုင်သည် ။ ကုမ္ပဏီတိုင်းတွင် စျေးကွက်ရှာဖွေရေး၊ ဘဏ္ဍာရေး၊ သတင်းအချက်အလက်နည်းပညာ၊ သုတေသနနှင့် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေး၊ လူသားအရင်းအမြစ်စသည့် ကွဲပြားသောဌာနများ ရှိမည်ဖြစ်သည်။ လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်ဌာနသည် မည်သည့်အဖွဲ့အစည်း၏ အရေးကြီးသော အစိတ်အပိုင်းဖြစ်သနည်း အဘယ်ကြောင့်ဆိုသော် ဝန်ထမ်းများသည် ပိုင်ဆိုင်မှုအစစ်အမှန်များအဖြစ် သတ်မှတ်ခံထားရပြီး HR ဌာနသည် ဝန်ထမ်းများ၏ သက်သာချောင်ချိရေးကို ဂရုစိုက် ရန်နှင့် အဆောက်အဦများကို ပိုမိုလွယ်ကူစေရန်အတွက် လိုအပ်ပါသည်။ စီးပွားရေးလုပ်ငန်းအချင်းချင်း ပြိုင်ဆိုင်မှုတွေ တိုးလာနေတယ်။ လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်ကို ကုမ္ပဏီတိုင်း၏ အရေးကြီးဆုံး အစိတ်အပိုင်းအဖြ...
Sharing Blog